Video Thumbnail
Play Button

Kiido pour vos employés

Transformez votre entreprise en un lieu où le bien-être

et la productivité prospèrent grâce à la coparentalité

Quel est l'impact de Kiido au travail ?

Augmente la productivité

Des employés plus épanouis avec un bon équilibre vie professionnelle et vie personnelle également une meilleure performance au travail

Réduit l'absentéisme

En soutenant la coparentalité, nous contribuons à minimiser les absences liées au stress familial et aux imprévus

Attire et retient les talents

Offrez un avantage concurrentiel et valorisez votre marque employeur en démontrant votre engagement envers le bien-être familial de vos employés

Diminue vos dépenses inutiles

En concentrant les investissements sur la parentalité de vos employés, vous aurez un retour sur investissement important (8 à 13€ de ROI pour 1€ dépensé en prévention santé)

Réduit les inégalités

Offrez le même confort de travail à tous vos salariés, et engagez-vous pour l'égalité femmes / hommes (sachant que 80% des parents solo sont des femmes)

Les bouleversements personnels ont un impact direct sur le travail. Kiido transforme les défis en équilibre pour vos équipes.

93/74

93% des hommes et 74% des femmes reconnaissent que le divorce a un impact sur leur vie professionnelle

25%

En France, 1 famille sur 4 est une famille monoparentales ou co-parentale

82%

82% des parents sont prêts à changer d’entreprise pour accéder à davantage de services liés à la parentalité.

Notre Offre

I. Application

Abonnement à l’application Kiido

Offrez à vos salariés un accès exclusif à nos services de gestion de la coparentalité et de bien-être.

II. Evènements

Accès à des événements exclusifs

Invitez vos employés à des événements spéciaux axés sur le bien-être, la parentalité et l'équilibre vie professionnelle-vie personnelle. Favorisez une culture d'entreprise positive et l'engagement des employés.

III. Rendez-vous

Réductions sur les Consultations

Offrez à vos employés des réductions exclusives sur les consultations avec nos professionnels en gestion du stress, coparentalité, et bien-être.

IV. Impact

Accompagnement complet

Garantissez l’adhésion de vos salariés à votre service grâce à des contenus éducatifs et une newsletter complète régulière

In The News

B2B

Pour en savoir plus sur comment Kiido peut soutenir vos employés parents séparés et améliorer le bien-être au travail, contactez-nous dès aujourd'hui pour une démonstration personnalisée.